La clasificación de la organización se ha dividido en una gran variedad de factores que veremos a continuación en el cual se deduce cuales pueden ser las clases para cada categoría.
Finalidad
- Con fin de lucro (empresas)
- Sin fin de lucro (ONG)
- Con fines administrativos, representativos, de resolución o servicios (organismos gubernamentales)
Estructura
- Formales: son empresas legales y oficiales.
- Informales: sale de lo formal.
Tamaño
- Grande, de 250 a 1000 trabajadores
- Mediano, de 50 a 249 trabajadores
- Pequeño, de 11 a 49 trabajadores
- Microemprendimiento, de 10 o menos trabajadores
Localización
- Multinacional – internacional
- Nacional
- Local o regional
Producción
- Bienes
- Servicios
- Salario y retribución
- Distribución.
Propiedad
- Pública
- Privada
- Mixta
gubernamental
Grado de integración
- Totalmente integrada
- Parcialmente integrada
Actitud frente a los cambios
- Rígido
- Flexible
Toma de decisiones
- Centralizada
- Descentralizada
Jerarquía
- Organización jerárquica
- En red
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